Randstad Award 'Attraktivste Branche' 2010/2011: ...

Randstad Award Attraktivste Branche 2010/2011: Autohersteller, Informatik-Consulting und Maschinenbau am beliebtesten (mit Bild) Eschborn (ots) - - Querverweis: Bildmaterial wird über obs versandt und ist abrufbar unter http://www.presseportal.de/meldung/2024988 - Automobilhersteller, Informatik-Consulting und Maschinenbau sind laut dem Randstad Award 2010/2011, einer repräsentativen Befragung unter 10.000 potenziellen Arbeitnehmern im Alter zwischen 18 und 65 Jahren, die beliebtesten Branchen in Deutschland. Während 49 Prozent der Befragten gerne für einen Autohersteller und 48 Prozent für ein Unternehmen im Bereich Informatik-Consulting arbeiten würden, möchten 44 Prozent für einen Maschinenbauer tätig sein. Das Schlusslicht bildet der Handel. Drogerie- und Verbrauchermärkte oder der Lebensmittelhandel werden weitaus kritischer beurteilt. "Es ist sehr spannend zu sehen, welche Kriterien ein Unternehmen in den Augen der Öffentlichkeit besonders attraktiv machen", erläutert Petra Timm, Sprecherin von Randstad Deutschland. Unter den Top Drei Branchen nehmen die Automobilhersteller die höchste Position in Bezug auf Gehälter und Zukunftsperspektiven ein. Auch in punkto starkes Management und Arbeitsklima schneidet die Automobilbranche besser ab als die Konkurrenz. Die Attraktivität der IT-Consulting-Branche wird vor allem durch hochwertige Aus- und Weiterbildungsprogramme und interessante Stellen bestimmt. Der Maschinenbau hingegen punktet bei den Befragten durch gute Bezahlung und Arbeitsplatzsicherheit. Der Randstad Award wurde in Deutschland bereits zum zweiten Mal vergeben und beruht auf dem Ma&suml; an Attraktivität, über das Unternehmen verschiedener Branchen in der Wahrnehmung einer grö&suml;eren Öffentlichkeit verfügt. Die Attraktivität der 150 grö&suml;ten deutschen Arbeitgeber (nach Anzahl Mitarbeiter) wurde dabei anhand zehn verschiedener Faktoren gemessen, zum Beispiel Arbeitsplatzsicherheit und Betriebsklima. Die Randstad Gruppe Deutschland Mit durchschnittlich rund 63.000 Mitarbeitern und 500 Niederlassungen in rund 300 Städten sowie einem Umsatz von rund 1,73 Milliarden Euro (2010) ist die Randstad Gruppe der führende Personaldienstleister in Deutschland. Randstad bietet Unternehmen unterschiedlicher Branchen umfassende Personalservice-Konzepte. Neben der klassischen Zeitarbeit gehören zum Portfolio von Randstad unter anderem die Geschäftsbereiche Professional Services, Personalvermittlung, HR Lösungen und Inhouse Services. Spezialisierung und Weiterentwicklung des Leistungsangebots sind die Eckpfeiler der Randstad Marktstrategie. Spezialisierung steht für konzentriertes Know-how in ausgewählten und zukunftsträchtigen Branchen unter den Stichworten Airport Services, Callflex, Finance, Medical und Energie um damit jederzeit die von Kundenunternehmen gewünschten Qualifikationen anbieten zu können. Mit der Weiterentwicklung des Leistungsangebots setzt sich Randstad deutlich vom Wettbewerb ab. Als Impulsgeber für den Arbeitsmarkt hat Randstad bereits im Jahr 2000 einen flächendeckenden Tarifvertrag mit ver.di abgeschlossen, der als Grundlage für die geltenden tariflichen Regelungen in der gesamten Branche diente. Randstad ist seit über 40 Jahren in Deutschland aktiv und gehört zur niederländischen Randstad Holding nv: mit einem Gesamtumsatz von rund 14,2 Milliarden Euro (Jahr 2010) und Niederlassungen in über 40 Ländern, ist Randstad einer der grö&suml;ten Personaldienstleister weltweit. Vorsitzender und Sprecher der Geschäftsführung der Randstad Gruppe Deutschland ist Eckard Gatzke. Originaltext: Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

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