"Einmal Stallgeruch schnuppern" Erstes Sommerpraktikum IBM Business
Blue erfolgreich abgeschlossen
Stuttgart (ots) - 26. September 2006 - Das erste IBM Business Blue
Sommerpraktikum ist erfolgreich verlaufen. Das achtwöchige Praktikum
für Studierende der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik
sowie verwandter Fachrichtungen fand von Mitte Juli bis Ende
September in Stuttgart und Hamburg statt. Was mit dem technisch
orientierten Programm Extreme Blue für IT-Studierende schon seit
Jahren erfolgreich weltweit in den IBM Entwicklungszentren etabliert
ist, wurde nun erstmalig auch im Services- und Consulting Bereich der
IBM Deutschland erfolgreich durchgeführt.
In vier- bis sechsköpfigen interdisziplinären Teams haben die 16
Studierenden selbstständige Lösungen für innovative, aktuelle
Problemstellungen erarbeitet und Einblick in die Projektarbeit
bekommen. Dabei wurden sie von erfahrenen Mentoren unterstützt. Das
Themenspektrum in diesem Jahr ging von Sales Motivation, über
Prognosemodelle von Hardware-Umsätzen bis zum lückenlosen
Tiertransport mittels RFID-Technologie. Jetzt haben die 16 Teilnehmer
ihre Ergebnisse vor einem hochkarätigen Publikum präsentiert.
"Ich habe noch nie ein so vielseitiges Praktikum absolviert. Das
Projekt war spannend, absolut praxisnah und wurde von IBM von allen
Seiten unterstützt. Selbst ein paar hohe Tiere haben wir
kennengelernt. Eine bessere Referenz gibt es nicht," so Teilnehmer
Arne Kuhlmann. Der 26-jährige Student des Informationsmanagements und
Technologie bearbeitete mit seinem Team das Thema "Animal Transport
Tracking". Ziel war es, eine Machbarkeitsstudie zur Umsetzung der
zukünftigen EU-Verordnungen zur Einzeltiererfassung und
Transportüberwachung mit Hilfe von RFID-Tags zu entwickeln.
Dabei haben die Studierenden nicht nur die Praxis- und
Projektarbeit in einem globalen Unternehmen wie Big Blue
kennengelernt, sondern auch Stallgeruch in den Hohenheimer
Versuchsanlagen und Schlachtereien geschnuppert. Für den gelernten
Bänker war das interdisziplinäre Arbeiten besonders interessant: "Das
Team kam aus allen Himmels- und Fachrichtungen, da war es anfangs
eine große Herausforderung alle Interessen und Ansätze unter einen
Hut zu bekommen." Letztlich entsteht aber nur durch Teamwork eine
kompatible Lösung. Ohne die Agrarwissenschaftler an Bord hätte man
beispielsweise nie erfahren, dass sich die unruhigen Schweine nur
schwer mit Hilfe von RFID-Technologie erfassen lassen, Kühe und
Schafe als Herdentiere hingegen schon.
Diese Erfahrungen können auch die anderen Teilnehmer durchweg
bestätigen. Die jungen Talente waren positiv überrascht, wie
selbstständig sie arbeiten durften. Viele der Business Blue-Pioniere
werden der IBM treu bleiben. Erste Diplomarbeiten sind aus dem
Sommerpraktikum bereits erwachsen. Darauf setzt auch IBM. Zum einen
wurden von den Praktikanten kompatible Lösungen erarbeitet. "Die
Projektergebnisse leisten einen unmittelbaren Wertbeitrag zu unserem
Unternehmenserfolg," so Andreas Kerstan, Geschäftsführer der IBM
Deutschland GmbH und Vice President Small and Medium Business,
Deutschland. "Außerdem ist Business Blue auch eine exzellente
Möglichkeit, High Potentials für den Services- und Consultingbereich
zu entdecken und langfristig an das Unternehmen zu binden," ergänzt
Erwin Jung, Leiter IBM Wissenschaftsbeziehungen Deutschland.
Alle Informationen zu IBM Business Blue gibt es im Internet unter:
http://www-05.ibm.com/employment/de/businessblue/index.html
Informationen über die IBM Wissenschaftsbeziehungen finden Sie
unter: http://www-5.ibm.com/de/ibm/unternehmen/university_relations
Originaltext: IBM Deutschland
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